TLEX® 如何幫助你的組織？
主要服務項目
TLEX® 為企業、 政府、商學院和體育團隊量身訂製諮詢及培訓課程等方案
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TLEX® 心智管理個人適應力
自我的主人
社會適應力
持續影響力幸福感 -
TLEX® 高績效團隊策略
專案管理
願景轉型變革
管理 -
TLEX® 點燃激情願景
改變前瞻性
培養技能教練 -
TLEX® 高階視角團隊合作
團體凝聚力
信任團隊
建設 -
TLEX® 體育項目身體和心智的敏捷性
恢復性技巧
專注度
團隊績效成績表現 -
TLEX® 領導力適應性心智模式
敏捷力評估
敏捷力學習敏捷領導力
領導力 -
心智
MGMT
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「TLEX® 心智管理」 針對幸福感
- 提高幸福感、韌性、清晰度和專注力
- 創造友善的工作環境
- 保持原始動力
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「TLEX® 敏捷力」 針對敏捷領導力
- 提高頭腦靈活度
- 建立敏捷領導心態
- 提高當下臨在及專注力
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「TLEX® 體育項目」 針對成績表現
- 提高壓力下的表現
- 增強韌性和恢復能力
- 提高身體和心智的敏捷性
- 高績效團隊
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「TLEX 高績效團隊」 針對轉型變革管理
- 催化願景和結果
- 相互合作及共同行動
- 建立團隊聯結
- 提升自我管理和領導力
- 項目管理
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「TLEX 高階視角」 針對團隊建設
- 提昇溝通效益
- 強化信任與連結
- 凝聚團隊向心力
- 激發團隊創意及合作
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「TLEX® 點燃激情」 針對高階教練
- 成為自我的主人
- 管理衝突和挑戰
- 開拓覺知和前瞻性
- 點燃與擴展個人潛能
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方法
TLEX® 旨在提高個人的幸福感、社會信任度和參與意願，三管齊下，讓員工更有效能地為公司貢獻。
TLEX® 遵循三管齊下方法:
